공지사항

 1. 채용인원 및 응시자격

가. 채용직급 및 모집인원 : 팀원 1명

나. 자격요건

다. 수행업무

- 어린이 급식소의 위생·안전 및 영양관리를 위한 순회방문 지도 및 안전한 급식관리를 위한 급식소 컨설팅 등 지원활동에 관한 사항

- 어린이의 균형 잡힌 영양관리를 위한 연령별 식단 및 레시피 개발·보급에 관한 사항

- 대상별(어린이, 조리원, 원장, 교사, 부모) 맞춤형 급식 위생·안전 및 영양 교육프로그램 운영에 관한 사항

- 위생·안전 및 영양관리의 정보제공 및 인지도 확산을 위한 홍보활동에 관한 사항

- 문서 수·발신 및 비품·소모품 관리 등에 관한 사항

- 그 밖에 교육에 관한 사항 및 센터장이 필요하다고 인정한 기타 업무

2. 보수 및 근무조건

가. 채용예정 직급 : 팀원 1명

나. 근무(계약)기간 : 채용일로부터 ~ 2023. 12. 31.

다. 근무시간 : 주 5일 근무(공무원에 준함), 09:00~18:00

라. 보수수준

    - 해당년도 어린이급식관리지원센터 가이드라인 보수 규정에 따름

    - 기본급 외 급여(직급수당, 정액급식비, 기타수당 등)는 별도 지급

마. 4대보험(국민연금, 건강보험료<장기요양보험료>, 고용보험, 산재보험) 가입

바. 퇴직금(퇴직적립금) 1년 이상 근무한 자에 한하여 별도 지급

사. 근무지 : 포항시Ⅱ·울릉군어린이급식관리지원센터

           ※경북 포항시 북구 흥해읍 신덕로 60, 포항대학교 성실관 1층

아. 기타사항은 어린이급식관리지원센터 가이드라인에 준함

3. 구비서류

- 응시원서 (첨부 양식, 사진첨부, 자기소개서 포함) 1부.

- 최종학교 졸업(예정)증명서 1부.

- 경력증명서(해당자에 한함) 1부.

※ 응시 자격요건의 경력 산정은 최종시험일 기준임

※ 증빙서류를 제출하지 않은 경력은 관련분야 경력에 포함되지 않음

- 면허증 또는 자격증 사본(소지자에 한함) 1부.

- 채용 신체검사서(최종합격자 발표일로부터 7일 이내 제출 / 전염성 질환 및 인격결함 등 신체적·정신적 급식관리 업무에 지장이 있는 자는

  직원으로 채용할 수 없음) 1부.

- 성범죄 경력조회 결과서 1부.

  ※ 채용 신체검사서, 성범죄 경력조회 결과서, 주민등록표 등‧초본은 채용 이후 2주일 이내 제출

- 주민등록등본(남자의 경우는 병역사항 기재 필수) 1부.

- 개인정보수집·이용 동의서 1부.

  ※ 증빙서류의 경우 근무 예정일을 기준으로 각 발행기관의 진위 여부 조회 가능한 경우만 인정

     (증명서의 경우 90일 이내 유효발급번호 조회 등 확인 가능한 서류)

4. 응시원서 접수기간 및 방법

가. 접수기간 : 2023. 1. 10(화) ~ 2023. 1. 25(수)

나. 제출방법 : E-mail접수, 방문접수, 우편접수(등기우편)

 5. 시험방법 및 일정

가. 전형절차: 서류접수 → 서류전형 → 면접시험 → 최종합격자 발표

    * 상기일정은 센터 사정에 따라 변경될 수 있으며, 변경 시 포항시Ⅱ·울릉군어린이급식관리지원센터 홈페이지(https://ccfsm.foodnara.go.kr/) 또는 유선을

      통해 안내 예정

6. 기타사항

가. 제출한 서류는 일체 반환하지 않으며, 기재사항은 수정할 수 없습니다.

나. 응시원서 기재사항 누락 및 연락불능, 제출서류 미비 등으로 인한 불이익은 응시자의 책임으로 합니다.

다. 응시자는 해당 응시부서 및 연락받을 전화번호를 반드시 기재하여 주시기 바랍니다.

라. 적격자가 없거나 자격미달일 경우 선발하지 않을 수 있습니다.

마. 다음에 해당하는 경우 합격을 취소할 수 있습니다.

    - 합격자가 정당한 사유 없이 출근하지 않거나 채용 포기 의사를 밝힌 경우

    - 합격자의 제출서류가 허위 또는 부정하게 기재된 경우

  ※ 임용포기, 합격취소, 임용결격사유, 임용당일 퇴직 등으로 결원이 발생하면,

     합격자 발표일로부터 3개월 이내에 면접시험 차순위자를 추가 합격자로 결정할 수 있음.

바. 기타 자세한 사항은 문의처로 연락 부탁드립니다. 

※ 담당 위생기획운영 팀장 (☎ 054-255-7801~6)